因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，合肥市人先人力資源有限公司面向社會公開招聘派遣制護(hù)士20名，派遣至池州市人民醫(yī)院工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、招聘崗位及數(shù)量
1.崗位：醫(yī)院臨床護(hù)理崗位
2.數(shù)量：20名
二、基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律，遵守單位各項(xiàng)規(guī)章制度，服從分配。
3.熱愛護(hù)理事業(yè)，品行端正，無不良行為記錄。
4.身體健康，符合公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
三、資格條件
1.學(xué)歷：全日制護(hù)理大專及以上學(xué)歷。
2.年齡：25周歲及以下(1999年11月10日(含)后出生)。
3.具有《護(hù)士資格證》，考證通過未拿到證件的提供證明文件。
四、招聘程序
招聘工作按照報(bào)名、筆試、操作考核、體檢、聘用上崗等程序進(jìn)行。
1.報(bào)名方式：采用網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)考網(wǎng)址：http://rxpta.renxianhr.com點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”。
2.請將以下文件以電子稿以附件形式上傳。
(1)個人簡歷(見附件1);(2)身份證;(3)畢業(yè)證;(4)資格證。
3.人員將報(bào)名所需材料的掃描件統(tǒng)一打包后命名“姓名+手機(jī)號+報(bào)考崗位”發(fā)送至979882326@qq.com郵箱進(jìn)行備份。
4.報(bào)名時間：2024年11月1日09:00～2024年11月10日17:00止。
5.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：80元/人(含筆試、技能操作等所有費(fèi)用，待資格審查通過后繳費(fèi))。
五、考試及錄取
(一)筆試
1.筆試內(nèi)容：《基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)》《急危重癥護(hù)理學(xué)》相關(guān)知識，全部采用閉卷考試的方式進(jìn)行。
2.筆試時間：2024年11月12日，09:00-10:00。
3.筆試地點(diǎn)：池州市人民醫(yī)院科教樓一樓學(xué)術(shù)報(bào)告廳。
(二)操作考核
1.考核項(xiàng)目：基礎(chǔ)護(hù)理操作。
2.考核時間：2024年11月12日13:00。
3.考核地點(diǎn)：池州市人民醫(yī)院科教樓四樓技能實(shí)訓(xùn)室。
4采取筆試成績前40名參加操作考核。
(三)錄用
按筆試成績60%、操作考核成績40%的比例百分制計(jì)算考試綜合成績，由高分到低分進(jìn)行排名?？荚嚲C合成績并列的，則按筆試成績由高分到低分**終確定錄用人選。
(四)體檢和考察
根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按照考生成績的高低順序，按1:1比例等額確定體檢和考察對象。組織應(yīng)聘人員進(jìn)行體檢和考察，體檢費(fèi)用考生自理。對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，可在同崗位報(bào)考人員中，對符合要求人員依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)期限為3個月。
六、相關(guān)說明
1.勞務(wù)派遣：勞務(wù)派遣人員聘用主體為人力資源公司，人力資源公司與被派遣員工簽訂聘用合同，辦理錄用手續(xù)、檔案管理、工資發(fā)放、社會保險(xiǎn)、處理人事爭議等服務(wù)，派遣員工的日常工作由醫(yī)院進(jìn)行管理和考核。此次崗位招聘人員與人力資源公司簽訂勞動合同。
2.薪酬標(biāo)準(zhǔn)
綜合薪資5000-6000元/月(含社保費(fèi)用，試用期約1800元/月)。能獨(dú)立值夜班者，夜班績效單獨(dú)考核發(fā)放。
3.聘用人員入職手續(xù)由派遣單位辦理，試用期3個月，聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報(bào)到，未按時報(bào)到，視為自動放棄。
合肥市人先人力資源有限公司
2024年10月31日
原標(biāo)題：池州市人民醫(yī)院勞務(wù)派遣護(hù)士招聘公告
文章來源：http://www.chizhouhospital.com/content/detail/672447a39517b525688b4567.html
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