因我院工作需要,經(jīng)上級主管部門批準,現(xiàn)面向社會公開招聘編外合同制專業(yè)技術人員15名?,F(xiàn)將具體招聘事項公告如下:
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,在考試、考察的基礎上擇優(yōu)聘用。
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
3.具有適應崗位要求的身體條件;
4.符合所報崗位的執(zhí)業(yè)資格和年齡要求。年齡一般在18周歲及以上,具體以招聘條件為準。25周歲及以下是指2000年3月17日及以后出生;35周歲及以下是指1990年3月17日以后出生;40周歲及以下是指1985年3月17日以后出生。
三、招聘崗位、人數(shù)及專業(yè)
崗位名稱 | 招聘人數(shù) | 招聘條件 | ||
學歷 | 專業(yè) | 其他條件 | ||
內科、外科臨床醫(yī)生 | 10 | 本科及以上(后取得本科學歷要求全日制專科起點) | 臨床醫(yī)學 | 1.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,年齡35周歲及以下;主治醫(yī)師及以上資格的年齡要求40周歲及以下。 |
2.具有住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書或**醫(yī)院以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 | ||||
醫(yī)學影像醫(yī)生 | 2 | 本科及以上(后取得本科學歷要求全日制??破瘘c) | 醫(yī)學影像學 | 1.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,年齡35周歲及以下;主治醫(yī)師及以上資格的年齡要求40周歲及以下。 |
2.具有住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書或**醫(yī)院以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 | ||||
中醫(yī)醫(yī)生 | 1 | 碩士研究生 | 中醫(yī)學 | 具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書、年齡35周歲及以下。 |
藥學 | 1 | 全日制本科及以上 | 藥學 | 年齡25周歲及以下。 |
信息科 | 1 | 全日制本科及以上 | 計算機及相關專業(yè) | 年齡25周歲及以下。有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
四、有下列情形之一的不得應聘:
1. 受到黨紀、政紀處分,正在處分期間人員;
2. 被開除公職的人員;
3. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
4. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
5. 法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定不得招聘為**工作人員的。
五、報名及資格審查
1.報名時間
2025年3月17日至2025年3月24日
(工作日上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)
2. 報名方式
采取現(xiàn)場報名的方式。
報考人員將報名表(附件一)及本人符合報考條件的有效二代身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證、執(zhí)業(yè)證、規(guī)培證等有關材料的原件和復印件及教育部《學歷證書電子注冊備案表》(后取得本科學歷要求同時提交??坪捅究齐娮幼詡浒副?送至秦皇島市山海關人民醫(yī)院門診樓五樓人事科,并加入報名微信群,后續(xù)有關考試的相關事宜均在群內通知。
3.資格審查
(1)人事科依據(jù)招聘崗位要求對應聘人員進行資格審查。
(2)應聘人員如實提交有關信息和材料,凡本人提交的信息和材料不真實、不完整,即取消應聘資格。
六、考試
考試采取筆試和面試的方式進行,不設開考比例。總成績100分,由筆試成績×40%+面試成績×60%組成。
以上涉及到分數(shù)均保留小數(shù)點后兩位。筆試后入圍人員末位出現(xiàn)分數(shù)并列情況時將同時進入操作和面試環(huán)節(jié)。
七、體檢、考察
根據(jù)崗位要求,按考察人員與招聘指標1:1的比例,依據(jù)綜合考試成績從高分到低分確定進入體檢、考察人選。末位成績并列時先比較筆試成績,再比較操作成績,其次比較面試成績,如完合相同,優(yōu)先錄取學歷高、有**醫(yī)院工作經(jīng)驗者。過程中自行放棄出現(xiàn)空缺后不再遞補。
八、擬聘人選確定、公示
根據(jù)綜合考試成績和體檢、考察情況,確定擬聘人選,并予以公示。
九、錄用
對公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實不影響錄用的,予以錄用,簽訂勞動合同。
十、咨詢及監(jiān)督
咨詢電話:0335-5060061(人事科)
監(jiān)督電話:0335-5060068、0335-5060069(綜合辦公室)
秦皇島市山海關人民醫(yī)院
2025年3月17日
原標題:招聘公告|山海關人民醫(yī)院招聘專業(yè)技術人員
文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/rZ5I44uh6y4MQo5LLFKMtA
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