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根據(jù)《長(zhǎng)陽(yáng)土家族自治縣**2023年統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員公告》，擬組織考生進(jìn)行集中面試工作，現(xiàn)將面試事宜公告如下：
一、面試人員
根據(jù)筆試成績(jī)及資格復(fù)審情況，從高分到低分按1:3比例確定面試人員222人(具體名單及分組情況見(jiàn)附件)。
二、面試時(shí)間和地點(diǎn)
面試時(shí)間：2023年6月3日(星期六)、6月4日(星期日)，開(kāi)考時(shí)間為上午8:30.考生報(bào)到時(shí)間為7:30至8：00.
報(bào)到地點(diǎn)：龍舟坪鎮(zhèn)秋潭路18號(hào)長(zhǎng)陽(yáng)人社局，考生根據(jù)分組考場(chǎng)到達(dá)對(duì)應(yīng)候考室，**候考室(縣人社局一樓)、第二候考室(縣人社局三樓)、第三候考室(縣人社局十二樓)。
三、面試方法及內(nèi)容
由考官采取個(gè)體結(jié)構(gòu)化面試方法對(duì)考生進(jìn)行面試，主考官按照《面試題本》主持面試，考生面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。
四、面試成績(jī)確定
面試成績(jī)實(shí)行百分制，考生成績(jī)?yōu)?名考官所評(píng)分?jǐn)?shù)中去掉一個(gè)**高分和一個(gè)**低分之后的平均分。面試成績(jī)保留2位小數(shù)?？忌ㄟ^(guò)資格復(fù)審后棄考的，面試成績(jī)作零分處理。若遇綜合成績(jī)并列的，則以招聘公告中的要求確定。
參加面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例等于或小于1：1的崗位，考生面試成績(jī)須達(dá)到**低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)80分。達(dá)不到**低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生，不能進(jìn)入體檢、考察階段。
五、面試注意事項(xiàng)
(一)面試當(dāng)天，考生攜帶二代身份證原件、筆試準(zhǔn)考證報(bào)到入場(chǎng)，所有考生到相應(yīng)面試候考室報(bào)到后，抽取面試序號(hào)。
(二)考生要嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律，服從安排。進(jìn)入考場(chǎng)前，考生應(yīng)將各類(lèi)電子設(shè)備調(diào)至關(guān)閉狀態(tài)，并交考場(chǎng)工作人員統(tǒng)一保管。如在面試場(chǎng)所發(fā)現(xiàn)仍有攜帶通訊工具或相關(guān)違規(guī)用品者，無(wú)論是否使用，均視為作弊處理。面試時(shí)考生不得向面試考官報(bào)告或透露本人和家庭成員的姓名及本人的就讀學(xué)校(或工作單位)、籍貫等信息，否則以作弊處理。對(duì)違反紀(jì)律的考生，按照《**公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
(三)考生總成績(jī)及體檢、考察等信息將陸續(xù)發(fā)布在長(zhǎng)陽(yáng)土家族自治縣人民政府官方網(wǎng)站/，請(qǐng)各位考生隨時(shí)關(guān)注，并確保通訊暢通。
附件：長(zhǎng)陽(yáng)土家族自治縣**2023年統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員面試名單及面試分組
長(zhǎng)陽(yáng)土家族自治縣人力資源和社會(huì)保障局
2023年5月25日
原標(biāo)題：長(zhǎng)陽(yáng)土家族自治縣**2023年統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員面試公告
文章來(lái)源：/content-5087-525063-1.html
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