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嘉睿招聘(派遣至市第二人民醫(yī)院)

公告內(nèi)容

因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員1名,由海寧市嘉睿人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)招聘,并采用勞務(wù)派遣的方式派遣至海寧市第二人民醫(yī)院工作,有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

收費(fèi)掛號1名

二、報(bào)名時間、方式

1.報(bào)名時間:2021年6月29日-2021年7月5日下午4:00。

2.報(bào)名方式---網(wǎng)絡(luò)報(bào)名報(bào)名網(wǎng)址:(在線填寫報(bào)名表,上傳報(bào)名資料,顯示已初審待復(fù)審,即報(bào)名成功)

請隨時查看審核狀態(tài),以防無效報(bào)名!

審核未通過人員,須在報(bào)名時限內(nèi)按系統(tǒng)提示及時修改、提交信息,重新接受審核,否則為無效報(bào)名!

聯(lián)系方式:87360199/15968361996(微信同步)

三、招聘條件及待遇

見附件

1、具有良好的政治思想素質(zhì),較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心,遵紀(jì)守法,品行端正。

2、年齡18-35周歲,身體健康,海寧市戶籍。

3、相貌端正,儀態(tài)端莊,服務(wù)熱情,溝通表達(dá)能力佳,能熟練普通話及本地語言者優(yōu)先考慮。

4、熱愛服務(wù)工作,愿意為群眾熱情服務(wù),具有符合職位要求的工作能力。

5、該崗位為臨時性工作,用工三個月。

工資待遇

1、繳納五險(xiǎn),月薪2500元左右。

2、享受國定假日,因行業(yè)服務(wù)特性工作采用輪休,根據(jù)工作需要安排休息。

四、招聘辦法

1.資格審查。應(yīng)聘人員憑本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書或證明、資格證書等電子文件進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名(各類電子文件必須清晰)。報(bào)名者須提供近期一寸照片一張,并填寫《海寧市嘉睿人力資源服務(wù)有限公司派遣工招聘報(bào)名表》。

有下列情形之一者不受理報(bào)名:1.受過刑事處罰的;2.處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的使用限制期內(nèi)的;3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;4.其他不宜應(yīng)聘的。

2.招聘方式。從初審合格簡歷中,篩選后直接面試。

3.體檢。參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人力資源社會保障部、衛(wèi)生部《修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉》體檢項(xiàng)目,合格標(biāo)準(zhǔn)以海寧市嘉睿人力資源服務(wù)有限公司為準(zhǔn)。

體檢、考察期間出現(xiàn)不合格者,按成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

4.聘用。體檢、考察結(jié)束后,擬聘用對象必須在聘用通知書規(guī)定的時間內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù),逾期不報(bào)到者,視作自動放棄。

聘用后與海寧市嘉睿人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同,并實(shí)行試用期制度,試用期滿后經(jīng)考核不合格的解除勞動合同。

點(diǎn)擊下載>>>

招聘條件及待遇.docx

海寧市嘉睿人力資源服務(wù)有限公司

2021年6月29日

文章來源:/article/index.php?c=show&id=9121

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