- 職稱要求：不限
- 年齡要求：25歲至不限
- 性別要求：不限
- 招聘人數(shù)：若干人
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)港豐護(hù)理中心養(yǎng)老、護(hù)理、后勤等保障和管理工作，配合公司人事和財務(wù)管理；
2、按公司工作計劃，布置、檢查、指導(dǎo)、總結(jié)工作，并每月向公司匯報；
3、指導(dǎo)、檢查、督促各崗位工作，隨時糾正工作中出現(xiàn)的偏差，不斷提高養(yǎng)老服務(wù)及醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，保證中心安全高效運(yùn)轉(zhuǎn)；
4、抓好養(yǎng)老管理和質(zhì)量考核工作；
5、能獨(dú)立處理與養(yǎng)老服務(wù)、醫(yī)療護(hù)理相關(guān)的各項申報、迎檢、業(yè)務(wù)對接工作；
6、執(zhí)行公司安排的其他臨時性工作。
任職資格:
1、護(hù)理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，主管護(hù)師及以上職稱，證件齊全，可變更注冊；
2、55歲以內(nèi)，5年以上二甲以上公立醫(yī)院工作經(jīng)驗，其中至少2年以上護(hù)理管理經(jīng)驗，有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、有較強(qiáng)的管理能力、溝通能力、服務(wù)意識及團(tuán)隊協(xié)作意識，擅長組建護(hù)理團(tuán)隊及日常工作風(fēng)控；
4、熟練掌握所轄區(qū)域護(hù)理工作流程及相關(guān)護(hù)理工作制度、職責(zé)；
5、能適應(yīng)輪班制，會粵語者優(yōu)先；
6、有醫(yī)保資質(zhì)申請及落地執(zhí)行經(jīng)歷者優(yōu)先。
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