- 職稱要求：不限
- 年齡要求：不限
- 性別要求：不限
- 招聘人數(shù)：若干人
1、組織做好本部門的工作計(jì)劃，完成和評(píng)價(jià)本部門的各項(xiàng)工作，管理下屬人員。
2、根據(jù)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定公司的預(yù)算與方針目標(biāo)，并組織部門開(kāi)展二級(jí)方針目標(biāo)的分解。
3、組織對(duì)經(jīng)營(yíng)單位月度預(yù)算執(zhí)行情況和經(jīng)營(yíng)績(jī)效進(jìn)行跟蹤、分析、檢討，編制經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告并召開(kāi)經(jīng)營(yíng)分析例會(huì)。
4、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)過(guò)程存在的問(wèn)題，督促相關(guān)部門進(jìn)行整改和落實(shí)，并組織開(kāi)展對(duì)營(yíng)銷、生產(chǎn)等方面運(yùn)營(yíng)專題分析。
5、建立產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)成本管理體系，做好產(chǎn)品銷售定價(jià)，根據(jù)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)制定價(jià)格策略。
6、建立完善和績(jī)效考核體系，對(duì)副部級(jí)以上的人員進(jìn)行績(jī)效業(yè)績(jī)核算，并組織各部門完成副部級(jí)以下人員的績(jī)效考核工作。
任職要求：
1、對(duì)民營(yíng)醫(yī)院的工作流程熟悉，有3年以上醫(yī)療行業(yè)經(jīng)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、大專以上學(xué)歷，護(hù)理專業(yè)優(yōu)先；做過(guò)治療室的優(yōu)先；親和力強(qiáng)
3、具有良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；
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