心內(nèi)科臨床醫(yī)師

面議山東-東營丨經(jīng)驗(yàn)不限丨本科

五險(xiǎn)

公積金

2025/03/13更新

職稱要求：不限
年齡要求：不限
性別要求：不限
招聘人數(shù)：3人

職位描述

職稱：本科應(yīng)屆及初中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱
對(duì)臨床技術(shù)的要求：心血管常見病、多發(fā)病的診治，最好有靜脈溶栓或介入技術(shù)臨床經(jīng)驗(yàn)

一、薪酬待遇
招聘成功簽約人員服務(wù)期不低于五年，均繳納五險(xiǎn)一金，享受法定節(jié)假日等國家規(guī)定的假期，并根據(jù)醫(yī)院科室績(jī)效考核執(zhí)行相關(guān)待遇。
（一）學(xué)科帶頭人/科主任
1.提供免費(fèi)居住復(fù)式公寓一套（面積110㎡）。
2.實(shí)行年薪制，年薪30-60萬。
3.對(duì)受邀參加考核、面試者報(bào)銷交通費(fèi)、住宿費(fèi)等費(fèi)用。
4.引進(jìn)基本條件：副主任醫(yī)師以上職稱，曾兼任省或市級(jí)專業(yè)技術(shù)學(xué)
會(huì)副主委以上職務(wù)。
（二）臨床醫(yī)學(xué)青年博士
1.博士研究生安家費(fèi)20萬元（或提供免費(fèi)居住110㎡復(fù)式公寓一套），其中本科、研究生階段均為“雙一流”院校的博士研究生安家費(fèi)30萬元。
2.科研項(xiàng)目配套資金30萬元。
3.執(zhí)行年薪制20-40萬元。
4.政府補(bǔ)貼5年內(nèi)給予每人每月4000元，另外，“雙一流”高校畢
業(yè)生，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)再提高50%。
（三）臨床醫(yī)學(xué)高校畢業(yè)生
1.碩士研究生:
（1）普通專業(yè)碩士（三證合一、無規(guī)培證）：月薪不低于7000元，首次在東營就業(yè)的全日制碩士研究生，享受政府補(bǔ)貼2000元/月，補(bǔ)貼3年，另外，“雙一流”高校畢業(yè)生，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)再提高50%。試用期滿考核合格，納入科室績(jī)效工資考核，隨工作年限增長(zhǎng)及職稱晉升，工資收入逐年提高。
（2）普通專業(yè)碩士（四證合一）：月薪不低于9000元，首次在東營就業(yè)的全日制碩士研究生，享受政府補(bǔ)貼2000元/月，補(bǔ)貼3年，另外，“雙一流”高校畢業(yè)生，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)再提高50%。試用期滿考核合格，納入科室績(jī)效工資考核，隨工作年限增長(zhǎng)及職稱晉升，工資收入逐年提高。
2.全日制本科畢業(yè)生：
（1）普通本科生：月薪不低于5000元，享受政府補(bǔ)貼1000元，補(bǔ)貼3年，試用期滿考核合格后，納入科室績(jī)效工資考核，隨工作年限增長(zhǎng)及職
稱晉升，工資收入逐年提高。
（2）普通本科生取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的：月薪不低于6000元，享受政府補(bǔ)貼1000元，補(bǔ)貼3年，試用期滿考核合格，納入科室績(jī)效工資考核，
隨工作年限增長(zhǎng)及職稱晉升，工資收入逐年提高。
（3）普通本科生取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證和規(guī)培證的：月薪不低于7000元，享受政府人才補(bǔ)貼、執(zhí)業(yè)證補(bǔ)貼和規(guī)培證補(bǔ)貼1000元，補(bǔ)貼3年；試用期滿考核合格，納入科室績(jī)效工資考核，隨工作年限增長(zhǎng)及職稱晉升，工資收入逐年提高。