護士長

6K～10K 江蘇-無錫丨經(jīng)驗三年以上丨學歷不限

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2024/09/11更新

職稱要求：不限
年齡要求：不限
性別要求：不限
招聘人數(shù)：若干人

職位描述

1.1在護理部主任領導下開展本科室臨床護理、護理教學、在崗教育及護理管理工作。
1.2根據(jù)護理部對全院護理工作質(zhì)量要求和工作計劃，結合本科情況制定護理年工作計劃、月工作計劃及周安排，并組織實施，指導護士工作。
1.3負責督促檢查本科室執(zhí)行各項護理工作制度、護理常規(guī)、護理技術操作規(guī)程情況，定期組織學習、實施、檢查和考核，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，把好質(zhì)量關，預防事故、差錯和醫(yī)院感染發(fā)生。
1.4有計劃地組織科內(nèi)護理查房，解決本科護理業(yè)務上的疑難問題，指導危重、疑難患者護理計劃的制定及實施。及時總結本科室護理工作中的經(jīng)驗和教訓。
1.5負責本科護士排班、輪換和臨時調(diào)配。
1.6對科內(nèi)發(fā)生的護理、院感問題和差錯，應當及時了解原因，總結經(jīng)驗教訓，采取防范措施，并及時上報護理部。
1.7加強本科室的環(huán)境管理。
1.8有計劃地組織安排全科業(yè)務學習。負責全科護士的三基三嚴培訓和在崗教育工作，并定期組織考試。
1.9落實護理部對護士素質(zhì)、服務態(tài)度、服務質(zhì)量要求，使本科護士做到：儀表整潔大方，講話和氣耐心，服務熱情周到。
1.10負責或指定專人負責各類儀器、設備和藥品、器材的管理，以及衛(wèi)生被服的請領、報銷和各種登記、統(tǒng)計工作。
1.11協(xié)調(diào)醫(yī)護、護理員和護患各種關系，加強本科室工作人員團結，調(diào)動本科護士積極性，并與有關科室做好協(xié)調(diào)工作。
1.12每月組織工休座談會，了解本科病人的病情、思想和生活情況，開展心理護理、健康教育和住院規(guī)則宣教，征求病人及家屬的意見和建議，調(diào)查護理人員服務質(zhì)量，對提出的問題及時處理，并有記錄，改進護理工作。
1.13完成領導安排的其他工作。