人事、行政（麗水院區(qū)）

5k-7k /月 浙江-杭州丨經(jīng)驗(yàn)三年以上丨大專

五險(xiǎn)

節(jié)日福利

2024/12/03更新

職稱要求：不限
年齡要求：不限
性別要求：不限
招聘人數(shù)：若干人

職位描述

崗位職責(zé)：
協(xié)助院長(zhǎng)負(fù)責(zé)麗水未來社區(qū)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院人事行政相關(guān)工作，具體包括：
（一）行政工作
1.負(fù)責(zé)員工日常考勤管理工作，及時(shí)做好各門店每月班次安排及調(diào)整；
2.負(fù)責(zé)衛(wèi)生系統(tǒng)、輻射系統(tǒng)等各類月報(bào)、年報(bào)、年檢相關(guān)工作；
3.負(fù)責(zé)每月污水檢測(cè)、生物檢測(cè)的送檢工作；
4.負(fù)責(zé)辦公物品及日常用品的采購及話費(fèi)充值工作；
5.負(fù)責(zé)員工宿舍的日常管理，做好員工宿舍房源續(xù)租相關(guān)工作；
6.負(fù)責(zé)公司工商、衛(wèi)生行政事宜溝通聯(lián)系工作；
7.負(fù)責(zé)日常福利方案的制定、執(zhí)行工作，做好員工關(guān)懷。
（二）人事工作
1.負(fù)責(zé)員工入離職管理，負(fù)責(zé)公司員工信息檔案的建立、維護(hù)、管理，檔案完整、合規(guī)；
2.負(fù)責(zé)每月社保、公積金的增減等相關(guān)工作；
3.做好醫(yī)生、護(hù)士等崗位的證件注冊(cè)、變更、延續(xù)、注銷等相關(guān)工作；
4.負(fù)責(zé)每月員工考勤、請(qǐng)休假、加班等數(shù)據(jù)核對(duì)工作；
5.負(fù)責(zé)監(jiān)督《員工手冊(cè)》落地執(zhí)行相關(guān)工作；
6.負(fù)責(zé)辦理員工入離職、任免、調(diào)配、解聘、等申請(qǐng)報(bào)批手續(xù)；
7.負(fù)責(zé)解決解職員工處理、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等相關(guān)工作；
8.負(fù)責(zé)日常薪酬管理；
9.協(xié)助負(fù)責(zé)人員招聘、面試安排等相關(guān)工作；
10.完成上級(jí)交辦的其他工作。

崗位要求：
1.大專以上學(xué)歷，人力資源或醫(yī)療、管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2.人力資源相關(guān)工作一年以上，醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3.熟練使用excel等辦公軟件，熟悉國家社保、公積金相關(guān)政策；
4.具有一定的表達(dá)溝通能力，形象氣質(zhì)佳，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具有親和力；
5.具有一定的組織協(xié)調(diào)能力，工作細(xì)心負(fù)責(zé)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
6.麗水本地人優(yōu)先。

工作時(shí)間：8小時(shí)工作制，周末1.5天休
福利待遇：
*合同及保險(xiǎn)：入職即簽訂正式勞動(dòng)合同，五險(xiǎn)
*帶薪休假：按照國家規(guī)定享有各項(xiàng)法定假期，帶薪婚產(chǎn)假等
*培訓(xùn)與發(fā)展：規(guī)范的培訓(xùn)帶教體系，完備的職業(yè)晉升通道