- 職稱要求：不限
- 年齡要求：不限
- 性別要求：不限
- 招聘人數(shù)：若干人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)體檢中心的行政管理與醫(yī)療質(zhì)量工作。工作秩序、體檢質(zhì)量、人力資源、經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)工作。
2.建立健全醫(yī)院規(guī)章制度，并督促工作人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，防止差錯(cuò)事故的發(fā)生。
3.制定合理體檢流程，做好感染防控和生物安全管理。加強(qiáng)體檢中的信息管理，不得擅自散布、泄露受檢者的個(gè)人信息。
4.負(fù)責(zé)體檢中心人員編制、崗位安排、醫(yī)療質(zhì)量考核，結(jié)合考核結(jié)果，提出對(duì)員工的升、調(diào)、獎(jiǎng)、懲等意見。負(fù)責(zé)體檢中心成本核算，充分利用資源，強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)。
5.負(fù)責(zé)體檢中心重大和突發(fā)事件、醫(yī)療糾紛與投訴的處理，做好書面登記并按規(guī)定及時(shí)上報(bào)公司。
6.制定體檢中心醫(yī)護(hù)人員培訓(xùn)計(jì)劃和例會(huì)制度，每月2次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，每周的例會(huì)。
7.執(zhí)行并認(rèn)真落實(shí)衛(wèi)生主管部門下發(fā)的文件，根據(jù)要求及時(shí)反饋信息到相應(yīng)部門。
8.督促各科室做好醫(yī)療設(shè)備、器械的保養(yǎng)、維護(hù)、保管等工作，醫(yī)療設(shè)備、器械的完好和齊備，正常運(yùn)行。
9.負(fù)責(zé)醫(yī)療器材、耗材的預(yù)算、申購(gòu)、核算等申報(bào)管理工作。
10.建立健全四本臺(tái)賬，包括《例會(huì)記錄本》、《體檢質(zhì)控自查記錄本》、《體檢高危異常處理記錄本》、《投訴與建議記錄本》
在等面試同時(shí)？
關(guān)注醫(yī)堆醫(yī)學(xué)人才網(wǎng)微信
接收單位給您發(fā)面試通知和消息
醫(yī)堆醫(yī)學(xué)人才網(wǎng)提醒：在應(yīng)聘過程中用人單位以任何名義向個(gè)人收取費(fèi)用都是違法的,請(qǐng)?zhí)岣呔琛?/p>
廣東年年健康管理有限公司
-
年年健康
- 廣東珠海香洲區(qū)萬科禧悅匯萬科禧悅匯三樓
- 13個(gè)在招聘職位
- 體檢醫(yī)生（副主任醫(yī)師） 珠海 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 面議 珠海斗門醫(yī)嘉門門診部
- B超醫(yī)生 珠海 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 面議 珠海方華醫(yī)院
- 體檢總檢醫(yī)生 珠海 大專 五年以上 面議 珠海方華醫(yī)院
- 醫(yī)學(xué)體檢 珠海 中專 一年以上 面議 珠海美安佳醫(yī)健康產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司
- 體檢醫(yī)生 珠海 中專 一年以上 面議 珠海美安佳醫(yī)健康產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司
- 體檢科總檢醫(yī)師 珠海 大專 五年以上 10K～20K 珠海禪誠(chéng)醫(yī)院
- 院長(zhǎng)/主任/經(jīng)理 珠海 大專 五年以上 27K～45K 壹號(hào)（珠海）口腔診所
- 股東合伙人 珠海 本科 三年以上 50K～80K 珠海瑞達(dá)口腔門診部
- 總檢醫(yī)師 珠海 大專 一年以上 7K～15K 珠海美年大健康健康管理有限公司
- 管理院長(zhǎng),業(yè)務(wù)院長(zhǎng) 珠海 本科 五年以上 12K～20K 珠海市香洲區(qū)獅山社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心
- 預(yù)防保健科醫(yī)師 珠海 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 5K～10K 珠海市年年健康管理有限公司
- 體檢中心院長(zhǎng) 珠海 大專 三年以上 10k-15k 珠海市年年健康管理有限公司
- 院長(zhǎng)/主任 珠海 大專 五年以上 20k-30k 珠海海曼齒科醫(yī)療管理有限公司
- 管理院長(zhǎng) 珠海 本科 十年以上 15K～25K 珠海美年大健康健康管理有限公司
- 體檢科醫(yī)生 珠海 學(xué)歷不限 一年以上 10K～20K 珠海上衝醫(yī)院
經(jīng)營(yíng)性網(wǎng)站
公安信息網(wǎng)
浙江網(wǎng)警
61886692
