- 職稱要求：不限
- 年齡要求：不限
- 性別要求：不限
- 招聘人數(shù)：若干人
崗位職責(zé)
1、在人力總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成各工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；
2、推行公司各類規(guī)章制度的實(shí)施；
3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；
4、負(fù)責(zé)招聘及崗位規(guī)劃管理工作；
5、根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)大綱，推進(jìn)并執(zhí)行醫(yī)院及各個(gè)部門的培訓(xùn)的實(shí)施；
6、負(fù)責(zé)管理人力資源相關(guān)文件和檔案；
7、負(fù)責(zé)醫(yī)院行政管理及監(jiān)督實(shí)施；
8、其他臨時(shí)性的工作任務(wù)。
任職資格
1、兩年以上相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用；
3、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
4、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
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