- 職稱要求:不限
- 年齡要求:不限
- 性別要求:不限
- 招聘人數(shù):若干人
??工作職責為︰
1.負責門店的運營管理;人員的培訓,財務的管理,活動的執(zhí)行。
2.全店人員協(xié)調和日常管理。
3.門店人員補充招聘工作。
4.配合總部的各項營銷策略執(zhí)行。
??崗位需求:
1,24-42歲,1-2年的門店管理或團隊管理經(jīng)驗。無行業(yè)經(jīng)驗要求,公司提供崗前學習培訓。
2,溝通能力強,有自主思維,做事有自發(fā)性,有責任心,有事業(yè)心。
??上班時間:下午7點-凌晨4點
??薪資:無責5000+全店提成1-2%+績效獎金3000(業(yè)績達成,開卡率,加項率)+人才培養(yǎng)100-500/人+分紅5%+個人銷售提成10%+招聘獎勵100-500/人+年終獎1-3萬,月綜合收入12-25k以上,上不封頂,包吃住

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