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人資行政主管

面議 廣東-廣州 丨 經(jīng)驗(yàn)不限 丨 學(xué)歷不限

五險(xiǎn)
包住
績效獎(jiǎng)金
2025/01/24更新
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  • 職稱要求:不限
  • 年齡要求:不限
  • 性別要求:不限
  • 招聘人數(shù):若干人
職位描述

人事工作
1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展。建立和完善片區(qū)人力資源流程與制度;
2.根據(jù)片區(qū)發(fā)展規(guī)劃,制定片區(qū)人力規(guī)劃及做好人力管控。
3、根據(jù)片區(qū)年度人力規(guī)劃,制定年度招聘計(jì)劃并實(shí)施招聘。
4、根據(jù)片區(qū)發(fā)展、組織需求,建立核心崗位的人才培養(yǎng)體系;
5、根據(jù)片區(qū)的發(fā)展,建立和完善公司的績效薪酬管理系統(tǒng)。
6、根據(jù)片區(qū)的戰(zhàn)略與要求,建立和完善干部管理機(jī)制。
7.定期開展培訓(xùn),提高員工專員技能。
8、團(tuán)隊(duì)文化建設(shè),宣揚(yáng)公司文化,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。
9.做好團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)考核與績效改進(jìn)及輔導(dǎo)。
行政工作
1.指導(dǎo)公文撰寫、下發(fā)、存檔等;
2.指導(dǎo)與督促后勤工作者完成各項(xiàng)工作,協(xié)調(diào)各機(jī)構(gòu)后勤事務(wù);
3、負(fù)責(zé)合同審核、參與商務(wù)合作、參加各項(xiàng)糾紛處理、開展預(yù)防法律風(fēng)險(xiǎn)培訓(xùn);
4、參與片區(qū)及屬下機(jī)構(gòu)的籌建、對(duì)外公共關(guān)系;
5、知道協(xié)調(diào)總部機(jī)構(gòu)日常行政管理工作;”

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單位地址:廣東珠海香洲區(qū)吉大街道吉大社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)(珠海)

薪資:面議 / 學(xué)歷不限 / 一年以上

2025-01-24

口腔醫(yī)師(廣州)

薪資:4K~6K / 學(xué)歷不限 / 二年以上

2025-01-24

中醫(yī)醫(yī)生

薪資:面議 / 學(xué)歷不限 / 經(jīng)驗(yàn)不限

2025-01-24

兒科醫(yī)生

薪資:10K~20K / 學(xué)歷不限 / 三年以上

2025-01-24

家床科醫(yī)生

薪資:6K~10K / 學(xué)歷不限 / 二年以上

2025-01-24

管理院長

薪資:面議 / 學(xué)歷不限 / 經(jīng)驗(yàn)不限

2025-01-24

體檢醫(yī)師

薪資:面議 / 學(xué)歷不限 / 一年以上

2025-01-24

內(nèi)科醫(yī)生

薪資:面議 / 學(xué)歷不限 / 三年以上

2025-01-24

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